Ama de llaves

Identificación del puesto: 10001-1003111221-S
Lugar de trabajo: 55218 Ingelheim am Rhein
Profesiones alternativas:
    Ama de llaves (sin especialización)
Tipo de oferta: Lugar de trabajo
Fecha: Inmediatamente
Límite de tiempo: Sin límites
Horario de trabajo: Tiempo parcial - mañana
Tiempo parcial - tarde
Descripción del puesto
Buscamos lo antes posible un/a ama de llaves (h/m/d) a tiempo parcial (20 horas semanales) para la guardería "Am Gänsberg" en Ingelheim am Rhein.

La guardería "Am Gänsberg" está equipada con una amplia cocina y ofrece servicio de comedor para 120 niños. la "salud" es un punto central de la guardería, lo que significa que la nutrición desempeña un papel importante. Vajilla
- Creación de un concepto de catering y un plan de menús
- Preparación y servicio independientes y frescos del almuerzo
- Preparación y servicio de la merienda
- Compra y almacenamiento de alimentos
- Aplicación de las normas de higiene alimentaria de acuerdo con el APPCC y la Sociedad Alemana de Nutrición
- Actividades de inspección y documentación (alimentos, (recepción de mercancías, frigoríficos y congeladores, control de plagas)

Sus competencias/habilidades

- Formación como ama de llaves (h/m/d) completada con éxito o, preferiblemente, muchos años de experiencia en este campo
- Experiencia y conocimientos en las áreas antes mencionadas. g. Experiencia y conocimientos en las áreas de trabajo mencionadas son deseables
- Alto grado de fiabilidad y limpieza en la manipulación de alimentos
- Actitud positiva hacia el trabajo en guarderías
- Independencia y métodos de trabajo responsables en la cocina y la comida
- Habilidades de equipo y comunicación
- Un enfoque apreciativo hacia los niños y compañeros (h/m/d) y padres
- Interés en el tema de la "nutrición saludable"
- Conocimiento de las normas HACCP y DGE, Cumplimiento de la IfSG

Ofrecemos

- un lugar de trabajo desafiante y variado en un ambiente de trabajo colegiado
- provisión de la ropa de trabajo necesaria
- un concepto y una red de protección infantil
- amplias oportunidades de formación continua
- un plan de pensiones de empresa
- asistencia sanitaria activa a través de nuestra gestión sanitaria
- ADFC - Certified Bicycle Friendly Employer
- un billete alemán con descuento como billete de trabajo
- descuentos para empleados (beneficios corporativos, posibilidad de alquiler de bicicletas de empresa
- si se cumplen los requisitos personales, remuneración de acuerdo con el convenio colectivo para el servicio público (TVöD) hasta el grupo salarial 4

Para más cuestiones técnicas, póngase en contacto con la Sra. Montermann, directora de la guardería "Am Gänsberg", en el teléfono (06132) 7135616.

Importante: De acuerdo con la Ley de protección contra las infecciones, en caso de empleo se exige a los solicitantes (h/m/d) nacidos después del 31 de diciembre de 1970 un certificado de vacunación o inmunidad suficiente contra el sarampión.

Además, las "personas que manipulan alimentos" deben presentar un certificado de instrucción adecuado del departamento de sanidad de la administración del distrito de Maguncia-Bingen para su trabajo de acuerdo con el § 43 de la Ley de protección contra las infecciones.

Promovemos activamente la igualdad entre mujeres y hombres y la diversidad de todas las personas en nuestra administración municipal. Los solicitantes con discapacidad severa y equivalentes (h/m/d) tendrán consideración preferente si están igualmente cualificados.

Si se considera cualificado para el puesto en función de su formación y experiencia profesional y le gustaría forjar su futuro personal y profesional en nuestra ciudad, envíe su solicitud informativa (carta de presentación, CV, certificados, prueba de discapacidad severa o igualdad de condición si procede) en un único archivo PDF, citando el número de referencia 50-310-26, antes del 14 de abril de 2026.06.2026

vía www.interamt.de (http://www.interamt.de)

o por correo electrónico a bewerbung@ingelheim.de (https://mailto:bewerbung@ingelheim.de)

o por escrito a

Administración Municipal Ingelheim am Rhein
Oficina Principal - 10/1 Recursos Humanos, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein
Información sobre la solicitud
Remuneración:
no especificado
Plazo de solicitud:
Desde el 21 de mayo de 2026
Tipo(s) de aplicación:
  • por escrito
  • por correo electrónico
Empresa:
Municipio de Ingelheim
Plaza Fridtjof Nansen
55218 Ingelheim a orillas del Rin
bewerbung@ingelheim.de
http://www.ingelheim.de/

Consultas:
Team Bewerbermanagement

Contenido:
Representación:
9 veces desde el 27.05.2026

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