Guardabosques (h/m/d)

La ciudad de Kronberg im Taunus, en cooperación con el Hochtaunuskreis y el Parque Natural del Taunus, busca un

Guardabosques (h/m/d)

El Hochtaunuskreis está financiando inicialmente el empleo de un Guardabosques (h/m/d) en el Parque Natural del Taunus durante dos años como parte de un proyecto piloto. El Parque Natural de Taunus es el segundo parque natural más grande de Hesse y está situado a sólo 30 km al noroeste de Frankfurt y abarca las áreas de Hochtaunuskreis, Main-Taunus-Kreis, Wetteraukreis, Lahn-Dill-Kreis, Landkreis Limburg-Weilburg, Landkreis Gießen y la ciudad de Frankfurt. Encontrará más información sobre el Parque Natural del Taunus en www.naturpark-taunus.de (https://naturpark-taunus.de/).

La contratación tiene lugar en la ciudad de Kronberg im Taunus, en el departamento de "Seguridad Pública". Está asignado al departamento de "Seguridad y Orden".

El departamento está dividido en los departamentos especializados de Oficina del Ciudadano, Protección Civil, Seguridad Pública y Oficina de Registro.
Información sobre las tareas del departamento especializado y del departamento se puede encontrar en www.kronberg.de (https://www.b-ite.com/recruitingmanager/api/v3/job-postings/27fdeb60-8526-11ee-8e7f-024245634516/www.kronberg.de) .

La ciudad de Kronberg im Taunus es una ciudad de distrito con alrededor de 19.000 habitantes y está convenientemente situada en el área Rin-Meno. Ofrecemos una infraestructura bien equilibrada con una buena atención médica y local, una amplia gama de oportunidades escolares y educativas, amplias instalaciones deportivas, culturales y de ocio y una animada vida de club.

Lo que le ofrecemos:

- Somos un empleador moderno y familiar con modelos de horario de trabajo flexibles y atractivos acuerdos para el trabajo móvil.

- Un lugar de trabajo versátil con libertad creativa, equipado con mobiliario de oficina moderno y ergonómico y equipamiento técnico, así como un ambiente de trabajo motivador.

- Como empleado de la ciudad de Kronberg im Taunus, puede esperar un desarrollo personal individualizado con generosas oportunidades de formación continua.

- Además de las prestaciones habituales del servicio público acordadas colectivamente, como un salario en función del rendimiento de la empresa, una paga anual especial, prestaciones de formación de capital y un régimen de pensiones complementario (fondo de pensiones complementario para el servicio público), también le ofrecemos diversas prestaciones adicionales:
- Apoyo en la búsqueda de alojamiento en el parque de viviendas de la ciudad
- Una prima gratuita del RMV Job Ticket
- Aumento de la contribución del empleador a las prestaciones formadoras de capital a 40 euros al mes
- Tarjeta mensual de prestaciones en especie exenta de impuestos de 50 euros
- Beneficios corporativos con amplias ofertas para empleados y campañas de descuentos
- Amplias medidas de promoción de la salud, como un programa de fitness de empresa con el EGYM. Fitness de empresa con el EGYM Wellpass
- Concesión de un anticipo para la compra de una bicicleta (aplicación de la Directiva sobre bicicletas)
- Apoyo en la concertación de plazas de guardería para niños a partir de 12 meses
- Amplias medidas de promoción de la salud, como cursos gratuitos de entrenamiento de la espalda y aquaeróbic
- Cursos gratuitos de entrenamiento de la espalda y aquaeróbic para niños a partir de 12 meses. cursos gratuitos de entrenamiento de espalda y aquaeróbic
- Eventos conjuntos para todos los empleados

Qué puede esperar en detalle:

- Tareas prácticas de conservación de la naturaleza y supervisión de la zona de servicio (zona del Parque Natural del Taunus en los distritos de Kronberg, Königstein, Glashütten, Oberursel, Schmitten) sobre el terreno
- Prevención de incendios forestales patrullando la zona de servicio con medios oficiales, en particular mediante la educación, Investigación y denuncia en estrecha colaboración con las autoridades de orden público y protección contra incendios de los municipios del área de servicio
- Sanción de infracciones administrativas según la jurisdicción y el orden (especialmente en los ámbitos de la prevención de incendios, el orden público y el vertido ilegal de residuos)
- Trabajo de información y asesoramiento a los recreacionistas sobre estancias respetuosas con la naturaleza en el área del parque natural con la participación de los guías certificados de naturaleza y paisaje del Parque Natural del Taunus.
- Resolución de situaciones conflictivas
- Salvaguarda de hábitats y lugares, así como de las condiciones de vida de especies animales y vegetales autóctonas, especialmente especies en peligro de extinción, en cooperación con el Parque Natural del Taunus.
- Protección práctica de especies y biotopos
- Desarrollo de labores educativas, especialmente visitas guiadas para clases escolares, guarderías, público especializado y visitantes del parque natural, y realización de las mismas en cooperación con el Parque Natural del Taunus, que ya emplea en este ámbito a guías certificados de naturaleza y paisaje (h/m/d) y colabora con instituciones educativas.
- Seguimiento y tramitación de procedimientos en la oficina

Lo que necesitas:

- Formación completa como conservador certificado de la naturaleza y el paisaje (h/m/d) o como guía certificado de la naturaleza y el paisaje (h/m/d) o una cualificación comparable que demuestre conocimientos previos y/o experiencia en el campo de la conservación del medio ambiente y la naturaleza (formación, certificados, experiencia profesional).
- Lo ideal es que haya completado el curso especial para la formación de agentes de policía auxiliares (policía de orden público) en el estado de Hesse y, por lo tanto, cumpla los requisitos para ser nombrado agente de policía de orden público (h/m/d) o esté dispuesto a completar el curso para ser nombrado en consecuencia posteriormente.
- Tiene experiencia en trabajos prácticos de conservación de la naturaleza y posee un buen conocimiento de los valores ecológicos de las áreas y zonas protegidas, así como conocimientos básicos de la flora y fauna autóctonas.
- Además, tiene conocimientos básicos de los objetivos de la conservación de la naturaleza y la gestión del paisaje, así como de la legislación pertinente.
- Entre sus puntos fuertes se incluyen un trato seguro, capacidad para trabajar bajo presión, independencia y trabajo estructurado, así como la capacidad para tratar conflictos con ciudadanos y recreacionistas y tener modales amables y educados.
- La disposición básica para asumir tareas especiales los fines de semana, por la tarde y por la noche en casos excepcionales. La participación en medidas de formación especializada es un requisito indispensable.
- Tiene conocimientos de los programas habituales de PC (programas de Office) y está en posesión del permiso de conducir de la clase B.
- Además, tiene iniciativa, motivación y un alto nivel de comunicación, trabajo en equipo y capacidad de cooperación, pero también asertividad completan su perfil.

Generalidades:

- La jornada laboral semanal es de 39 horas. En general, el puesto es divisible, pero debe garantizarse que se cubra en su totalidad.
- El lugar de trabajo se reparte entre el Parque Natural del Taunus (TIZ) en Oberursel y la ciudad de Kronberg im Taunus.
- El puesto está limitado inicialmente a dos años durante la duración del proyecto piloto.
- La remuneración se basa en las cualificaciones adecuadas y el cumplimiento de los requisitos del convenio colectivo correspondiente hasta el grupo salarial 9a TVöD (salario anual entre 46.600 € y 59.740 €).
- Esperamos recibir su solicitud informativa (online) antes del 03.05.2026.

Contacto

Personal

Sra
Sandra Schwiete
06173/703-1122 (tel:061737031122)

Seguridad y orden

Sr
Michael Richter
06173/703-1200 (tel:061737031320)

Magistrado de la ciudad de Kronberg im Taunus

Gerencia Administrativa, Katharinenstraße 7, 61476 Kronberg im Taunus