La orașul Offenbach, aproximativ 1.600 de colegi dezvoltă viitorul unui oraș în tranziție. Cu noi, vă puteți aștepta la distanțe scurte, decizii durabile cu suflet și curaj pentru soluții inteligente. Faceți parte din echipa cu adevărat angajată care modelează în mod pragmatic și birocratic coexistența în oraș! La poziția pentru Offenbach. Evident, ceva pentru echipa noastră. Și pentru dumneavoastră!

Oficiul pentru Planificare și Construcții se angajează să facă din Offenbach un oraș în care merită să trăiești cu multă dăruire și expertiză. Departamentele "Construcția căilor de circulație și a structurilor inginerești" și "Planificarea spațiilor deschise și a spațiilor verzi urbane" sunt responsabile de proiectarea, planificarea nouă și renovarea spațiilor publice deschise și verzi, precum și de construcția și renovarea la sol a drumurilor, trotuarelor, pistelor pentru biciclete și structurilor inginerești. Împreună, departamentele sunt responsabile pentru dezvoltarea contribuțiilor la un mediu urban durabil și rezistent la schimbările climatice. Într-o echipă de șaptesprezece persoane, ne angajăm să îmbunătățim condițiile de viață în Offenbach într-un mod competent, durabil și orientat spre viitor.

Principalele dvs. domenii de responsabilitate:

- Supraveghere profesională, sprijin și asistență în toate măsurile de planificare a spațiului deschis urban și de construcție de drumuri noi, în special în îndeplinirea angajamentelor locale și de șantier, inclusiv recepția
- Gestionarea plângerilor (examinarea plângerilor în zona locală, înregistrarea faptelor, pregătirea propunerilor,
- Reprezentarea și apărarea intereselor proprietarilor de spații publice deschise și facilități de trafic în coordonare cu departamentele responsabile - în funcție de calificările personale, este posibilă o funcție suplimentară de management de proiect pentru măsuri de construcție mai mici în zona spațiilor deschise și a drumurilor (de exemplu, plantare, replanificare, reorganizare, planificare). Plantare, replanificare, permise de acces) de la planificare până la facturare este de conceput
- Participarea la organizarea și punerea în aplicare a evenimentelor pentru activitatea de relații publice a biroului
- Procesarea facturilor ca parte a sprijinului pentru proiecte
- Eliberarea permiselor de acces

Vă aduceți cu dvs:

- Formare finalizată ca tehnician (în construcții) / maistru meseriaș certificat de stat în domeniile grădinărit și amenajare, inginerie civilă, construcții de drumuri sau o specializare comparabilă, relevantă
- Mai mulți ani de experiență profesională în domeniul menționat anterior constituie un avantaj. cunoașterea legislației în materie de construcții și planificare, a VOB și VOL, precum și a standardelor tehnice, în special în domeniul construcțiilor
- Nivel ridicat de independență și fiabilitate, precum și capacitatea de a lucra într-o manieră interdisciplinară și orientată spre obiective
- Înfățișare încrezătoare și convingătoare, în combinație cu o capacitate pronunțată de a lua decizii și de a convinge, precum și abilități de comunicare și negociere
- Gândire și acțiune distincte, conștiente de costuri și de mediul înconjurător
- Dorința și capacitatea de a supraveghea măsurile de construcție pe șantier
- Cunoștințe sigure de limba germană, atât oral, cât și scris (min. Nivelul C1 CEFR)
- Posesia unui permis de conducere UE (min. clasa B)

Așteptați cu nerăbdare:

- Un loc de muncă sigur, versatil și parțial mobil într-o locație centrală
- 30 de zile de concediu plus o zi de familie și zile libere suplimentare (24.12. și 31.12.)
- Salariu de pornire de la 48.000 € pe an sau o remunerație corectă și transparentă în conformitate cu TVöD 8 / A 8 HBesO
- 39 sau 41 de ore pe săptămână cu program de lucru flexibil (înregistrarea timpului cu contul de program flexibil), astfel încât locul de muncă să se potrivească cu viața dumneavoastră
- Un post cu normă întreagă care poate fi, de asemenea, partajat
- Bilet de muncă gratuit (întreaga zonă RMV, inclusiv schema de carpooling)
- Închiriere de biciclete, spații de parcare securizate pentru biciclete și dușuri în primărie
- Schema de pensii a companiei cu ZVK Darmstadt pentru angajați
- Sprijin pentru dezvoltare prin oportunități de formare interne și externe, precum și o varietate de măsuri pentru o bună cultură de management
- Managementul sănătății companiei pentru bunăstarea fizică și mentală
- Platforme atractive de reduceri
- Sprijin în găsirea unei locuințe și a unei structuri de îngrijire a copiilor
- O cultură de lucru caracterizată prin deschidere, care se reflectă în interacțiunile noastre zilnice și în abordarea orientată spre soluții
- Abonament gratuit la biblioteca orașului

Contactul dvs. cu noi:

Aveți întrebări? Pentru informații suplimentare, vă rugăm să îl contactați pe Christoph Russ la 069/8065-2882 și/sau Dominik Leonhardt la 069/8065-2675.

Așteptăm cu nerăbdare să primim candidatura dumneavoastră până la 14 iunie 2026 la offenbach.de/jobs (https://www.offenbach.de/jobs) !

Puteți afla mai multe despre orașul Offenbach ca angajator aici (https://www.offenbach.de/karriere).

Informații suplimentare:

Informațiile privind clasificarea/salariul (TVöD 8, A 8 HBesO) se bazează pe evaluarea actuală a postului. Este planificată punerea în aplicare a unei proceduri de evaluare în scopul reevaluării postului.

Apreciem abilitățile sociale, în special în domeniul intercultural. Am fi foarte încântați să primim candidați cu un background internațional.

Persoanele cu handicap grav în sensul § 151 SGB IX vor fi luate în considerare preferențial dacă au aceleași calificări profesionale.