Stadtwerke Dillenburg - це сімейна компанія та муніципальне підприємство, яке надійно забезпечує місто Оранієнштадт-Ділленбург та муніципалітети Зінн і Зігбах, де проживає близько 32 000 мешканців, важливими послугами. З відділом будівельного депо ми виступаємо за якість, надійність та відданість служінню регіону.

Станьте частиною нашої вмотивованої команди та поділіться своїми навичками з нашим будівельним депо! Ми шукаємо фахівця, який з ентузіазмом, відповідальністю та командним духом зробить свій внесок у підтримку та розвиток інфраструктури нашого міста.

Ваші завдання:

- Співпраця в будівельних і ремонтних роботах на території муніципалітету
- Діяльність в садівництві та благоустрої, цивільному будівництві та кам'яному будівництві
- Догляд та утримання доріжок, зелених насаджень і громадських місць
- Експлуатація та обслуговування машин і обладнання, зимові роботи та заходи
- Загальна діяльність в зоні відповідальності будівельного депо
- Чергування та співпраця в зимових роботах (в т.ч. в неробочий час)

Ваш профіль:

- Успішно закінчена освіта муляра, садівника і озеленювача, фермера,
- Дорожнього будівельника/інженера-будівельника або за професією деревообробника
- Кілька років професійного досвіду роботи у вищезазначеній сфері відповідальності є перевагою
- Водійські права категорії B і C1 є обов'язковими
- Водійські права категорії C і CE є перевагою
- Високий рівень старанності і самостійності при виконанні поставлених завдань
- Надійність і добросовісність
- Здатність до роботи в колективі, Організаторські здібності та високий ступінь гнучкості
- Фізична витривалість, особливо при піднятті важких вантажів
- Готовність працювати в неробочий час (наприклад, служба взимку, підтримка масштабних проектів).

Більше переваг:

Ми винагороджуємо хорошу роботу наших співробітників і тому зосереджуємося на мобільній роботі, індивідуальній підтримці та привабливій винагороді на додаток до професійної свободи та мотивуючого середовища. Як надійний роботодавець, ми завжди підтримуємо наших співробітників і можемо гнучко реагувати на кризові ситуації. Завдяки нашій корпоративній програмі управління здоров'ям та багатьом пільгам, ми також робимо щось для кожного в позаробочий час.

Більше про Ділленбург...

Ми є сервісною компанією, яка цінує сімейну атмосферу. Ми усвідомлюємо свою відповідальність і діємо на благо суспільства та навколишнього середовища.

Більше перспектив...

Ми є внутрішньою компанією з багатьма різними завданнями та різними посадами, в якій для вас відкриті різні кар'єрні шляхи. Незалежно від того, чи ви шукаєте стажування, чи щойно здобули кваліфікацію майстра/техніка, чи хочете переглянути наші вакансії: Розвивайте свою кар'єру разом з нами!

Більша заробітна плата...

У нас діє колективний договір для державного сектору. Якщо ви змінюєте роботодавця з державного сектору, ми візьмемо на себе ваші етапи розвитку або визнаємо періоди просування по службі. Ми також виплачуємо щорічну премію та винагороду за результатами роботи, а також виплати, що формують капітал.

Більше гнучкості...

Ми пропонуємо гнучкі моделі робочого часу в управлінні. Це дає вам більше свободи в організації власних сфер життя.

Більше розвитку...

Ми раді сприяти вашій особистій кар'єрі за допомогою індивідуального навчання та можливостей розвитку.

Більше вільного часу...

У нас 39-годинний повний робочий тиждень. Крім того, ми пропонуємо 30 днів відпустки та можливість взяти відгул замість неї. Крім того, 24 та 31 грудня є вихідними днями.

Більше здоров'я...

Щоб зміцнити ваше здоров'я паралельно з роботою, ми пропонуємо лізинг велосипедів. Ми також підтримуємо вас у час "після" DILLENBURG через нашу корпоративну пенсійну програму.

Більше сім'ї...

У наших дитячих садках 6-годинний догляд за дітьми віком від 3 років і старше, а також протягом останнього року перед вступом до школи є безкоштовним.

Ми зацікавили вас?

Ми з нетерпінням чекаємо на вашу онлайн-заявку.

Подайте, будь ласка, заявку через нашу онлайн-систему заявок. Посилання на неї Ви знайдете на

https://www.dillenburg.de/stellenausschreibungen/ (https://www.info-online.org/web/AVA/bewerbform.php?GUID=11603975456e9b896bd46085d579cd2b).

Якщо у Вас виникнуть додаткові запитання,

зверніться, будь ласка, до нашого відділу кадрів по телефону або електронною поштою

на karriere@dillenburg.de

02771 - 896 120/-125

Для отримання додаткової спеціалізованої інформації,

Фелікс Лейкель буде радий допомогти Вам за телефоном 02771 - 896 316

.

Ми сприяємо рівним можливостям для всіх співробітників (ч/ж/д) відповідно до положень Гессенського закону про рівні можливості (HGlG).

Можливе заповнення штатної посади працівниками, які працюють неповний робочий день, за умови, що буде досягнута нормальна тривалість робочого часу 39 годин на тиждень і буде гарантована повна зайнятість персоналу. Зацікавленість у цьому відношенні необхідно вказати в заяві із зазначенням часових переваг.

Пріоритет надаватиметься особам з важкою формою інвалідності, які мають по суті однакові професійні та особисті здібності.