Forstwirt/in
Job-ID:
10000-1202822519-S
Arbeitsort:
Alternativberuf(e):
- - Forstwirtschaftsmeister/in
- - Förster/in (Hochschule)
Angebotsart:
Arbeitsplatz
Termin:
Sofort
Befristung:
Unbefristet
Arbeitszeit:
Vollzeit
Stellenbeschreibung:
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für die Übernahme von Aufgaben in leitender Position eine/n Forstwirt/in (m/w/d) alternativ Forstwirtschaftsmeister/in oder studierte/n Förster/in bzw. eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) mit vergleichbarem Abschluss.
Ihr zukünftiger Aufgabenbereich umfasst:
- Planung, Betreuung und Ausführung von Aufforstungen
- Planung, Betreuung und Ausführung von Arbeiten in der Waldpflege
- Manuelle und maschinelle Holzernte
- Aufgaben im Handeln von Holz einschließlich Verkauf und Selbstwerbung
- Allgemeine Büroarbeiten im Rahmen betrieblicher Nachweis- und Dokumentationspflichten
- Übernahme von Aufgaben in der Leitung von Einsätzen und Personalführung
Ihr Profil:
- Sie verfügen mindestens über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Forstwirt/in alternativ in einem der genannten oder einem vergleichbarem Berufsbild
- Erfahrungen in gleicher oder ähnlicher Tätigkeit von Vorteil aber nicht Bedingung (junge Absolventen gleichfalls möglich)
- Führerschein der Klasse B für PKW sollte vorhanden sein
- Sie sind versiert im Umgang mit Computer bzw. vergleichbaren Medien (bspw. zu Dokumentationszwecken, Standortbestimmungen usw.)
- Sie sind teamfähig, verfügen über eine selbständige Arbeitsweise, mit einem notwendigem Maß an Kompetenzen im Hinblick auf Personalführungsaufgaben
Ihr Vorteil:
- Dienstfahrzeug ab Unternehmensstandort und Werkzeug können gestellt werden
- Wohnung am Unternehmensstandort könnte bei Bedarf vermittelt werden
Haben Sie Interesse? Werden Sie Teil unseres Teams. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder schriftlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr zukünftiger Aufgabenbereich umfasst:
- Planung, Betreuung und Ausführung von Aufforstungen
- Planung, Betreuung und Ausführung von Arbeiten in der Waldpflege
- Manuelle und maschinelle Holzernte
- Aufgaben im Handeln von Holz einschließlich Verkauf und Selbstwerbung
- Allgemeine Büroarbeiten im Rahmen betrieblicher Nachweis- und Dokumentationspflichten
- Übernahme von Aufgaben in der Leitung von Einsätzen und Personalführung
Ihr Profil:
- Sie verfügen mindestens über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Forstwirt/in alternativ in einem der genannten oder einem vergleichbarem Berufsbild
- Erfahrungen in gleicher oder ähnlicher Tätigkeit von Vorteil aber nicht Bedingung (junge Absolventen gleichfalls möglich)
- Führerschein der Klasse B für PKW sollte vorhanden sein
- Sie sind versiert im Umgang mit Computer bzw. vergleichbaren Medien (bspw. zu Dokumentationszwecken, Standortbestimmungen usw.)
- Sie sind teamfähig, verfügen über eine selbständige Arbeitsweise, mit einem notwendigem Maß an Kompetenzen im Hinblick auf Personalführungsaufgaben
Ihr Vorteil:
- Dienstfahrzeug ab Unternehmensstandort und Werkzeug können gestellt werden
- Wohnung am Unternehmensstandort könnte bei Bedarf vermittelt werden
Haben Sie Interesse? Werden Sie Teil unseres Teams. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder schriftlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Vergütung:
keine Angabe
Führerschein:
Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse, alt: 3) (Zwingend erforderlich)
Fachl. Anforderungen:
(Erweiterte Kenntnisse)
Waldpflegearbeiten (Erweiterte Kenntnisse)
Personalplanung (Grundkenntnisse)
Kundenberatung, -betreuung (Grundkenntnisse)
Forstwirtschaft (Erweiterte Kenntnisse)
Betriebsmitteleinsatz planen (Grundkenntnisse)
Waldpflegearbeiten (Erweiterte Kenntnisse)
Personalplanung (Grundkenntnisse)
Kundenberatung, -betreuung (Grundkenntnisse)
Forstwirtschaft (Erweiterte Kenntnisse)
Betriebsmitteleinsatz planen (Grundkenntnisse)
Soziale Anforderungen:
Ganzheitliches Denken, Organisationsfähigkeit, Selbständiges Arbeiten, Kundenorientierung, Teamfähigkeit
Bewerbungszeitraum:
Seit 18.6.2025
Bewerbungsart(-en):
- - per E-Mail
- - schriftlich
- - telefonisch
Rückfragen:
Herr Zaydler
Inhalte:
© 2025 Bundesagentur für Arbeit
Darstellung:
193 mal angesehen seit dem 20.06.2025