Hauswirtschafter/in

Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) für Offene Ganztagsschulen | Stadt Viersen | 1076

Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner*innen. Die harmonische Verbindung zwischen Urbanität und Natur bietet eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Hohe Wohnqualität, eine exzellente medizinische und soziale Versorgungslage, ein ausgewogener Branchenmix sowie eine vielfältige Schullandschaft sind neben einem facettenreichen Kulturangebot und den umfangreichen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung und sportlichen Betätigung prägend für das Stadtbild.

Die Stadtverwaltung Viersen sucht im Fachbereich Schule, Bildung und Sport in der Abteilung **Lokales Bildungsbüro **zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Hauswirtschaftskräfte (m/w/d)

für Offene Ganztagsschulen an verschiedenen städt. Schulen.


Es handelt sich um  mehrere unbefristete Teilzeitstellen. 

Die Stadtverwaltung Viersen ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Arbeitnehmer*innen gerne entgegenkommt. Darüber hinaus ist Viersen aufgrund der Nachbarschaft zu den Großstädten Mönchengladbach, Krefeld und Düsseldorf sowie zu den Naherholungsgebieten am Niederrhein sehr verkehrsgünstig gelegen.

Sie bringen mit:

- mehrjährige Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich - idealerweise in einer Betreuungseinrichtung
- Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Fähigkeit zu selbständiger Arbeit und Eigeninitiative
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Diskretion im schulischen Umfeld
- Bereitschaft zur Fortbildung im Bereich Hygiene und Ernährungsbildung
- Freundlichkeit sowie eine offene und kollegiale Art
- Freunde am Umgang mit Kindern.

Wünschenswert:

- Kenntnisse der Hygienestandards (HACCP) und Lebensmittelsicherheit.

Ihre Aufgaben bei uns:

- Fertigstellen von Mahlzeiten und Ausgabe an die Kinder
- Einhaltung und Überwachung von Hygienevorschriften
- Reinigung und Desinfektion der Küche
- Unterstützung bei der Organisation der täglichen Abläufe mit dem pädagogischen Personal
- Versorgung von Kindern mit besonderen Ernährungsbedürfnissen
- Förderung einer ausgewogenen Ernährungsweise.

Änderungen und Erweiterungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.

Wir bieten Ihnen:

eine Eingruppierung nach dem TVöD bis zur **Entgeltgruppe  3 **mit Anrechnung der Berufserfahrung.

einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet 

30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester

die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Beschäftigte

umfangreiches, bedarfsorientiertes Fortbildungsangebot

eine 6 bis 16-Stunden-Woche, gleichmäßig verteilt auf fünf Tage

eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Allgemeine Bewerbungshinweise

Die aktive Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie Diversität und Vielfalt sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadt Viersen.

Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.

Ansprechpartner*innen:

- für fachliche Fragen:

Frau Bähr

Fachbereich Schule, Bildung und Sport
Lokales Bildungsbüro
Telefon: 02162 101-457 (tel:02162101457)

- für Fragen zum Auswahlverfahren und zum Beschäftigungsverhältnis:
Frau Labinski
Fachbereich Personalverwaltung
Personalservice
Telefon: 02162 101-128 (tel:02162101128)

Hinweis: Seit dem 01.03.2020 ist das Masernschutzgesetz in Kraft getreten. Voraussetzung zur Besetzung der ausgeschriebene Stelle ist daher ein entsprechender Nachweis über eine bestehende Immunität, einen ausreichenden Impfschutz (mind. zwei Impfungen) oder einen Nachweis darüber, dass aufgrund einer medizinischen Kontraindikation keine Impfung möglich ist.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns bis zum 24.08.2025 auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

Für weitere Informationen zur Stadt Viersen als Arbeitgeberin besuchen Sie uns gerne unter https://www.viersen.de/de/inhalt/aktuelle-stellenausschreibungen/ www.viersen.team (https://www.viersen.de/rathaus-politik/karriereportal) .
https://karriere.viersen.de/de/jobposting/cc418d7bb5c4fa81b92e538e5cf7859d2b5ce06a0/apply?ref=Arbeitsagentur