Landwirt/in

Job-ID:

10001-1002323582-S

Arbeitsort:

39606 Osterburg (Altmark)

Alternativberuf(e):

Agrarwissenschaftler/in / Agrarökonom/in

Angebotsart:

Arbeitsplatz

Termin:

Sofort

Befristung:

Unbefristet

Arbeitszeit:

Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Wir sind ein modernes, erfolgreiches und stabiles Agrarunternehmen mit den Hauptgeschäftsfeldern Milchproduktion mit Nachzucht (570 Kühe und 430 Jungrinder/Kälber), Pflanzenbau (ca. 1850 ha) und Stromerzeugung (Biogasanlage).

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Herdenmanager (m,w,d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

Überwachung der gesamten Herde hinsichtlich Tiergesundheit, Fruchtbarkeit und Leistung

Tierbehandlungen

Arbeitseinteilung und Überwachung

Dokumentation und Kennzahlencontrolling

Fütterungsmanagement

Ihr Profil:

Voraussetzungen:

-Abgeschlossene landwirtschaftliche Berufsausbildung (Landwirt oder Tierwirt)

-Agrarstudium

-Erfahrungen im praktischen Herdenmanagement und in der Rinderbesamung sind wünschenswert

-Engagierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

-Spaß bei der Arbeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Vergütung:

keine Angabe

Führerschein:

Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse, alt: 3) (Zwingend erforderlich)
Fahrerlaubnisklasse T (Große Traktoren) (Zwingend erforderlich)

Fachl. Anforderungen:

Ackerfutterbau (Grundkenntnisse)
Betriebsmitteleinsatz planen (Grundkenntnisse)
Stalleinrichtungen (Grundkenntnisse)
Melken, Melktechnik (Grundkenntnisse)
Tierhaltung, Tierproduktion (Grundkenntnisse)
(Grundkenntnisse)
Stallarbeit (Grundkenntnisse)
Herdenmanagement (Erweiterte Kenntnisse)
Ackerbau (Grundkenntnisse)
Agrarökonomie (Grundkenntnisse)
Milchwirtschaft, -erzeugung (Grundkenntnisse)
Agrarrecht (Grundkenntnisse)
Tiere füttern (Grundkenntnisse)
Grünlandwirtschaft (Grundkenntnisse)
Betriebsleitung, Betriebsführung (Grundkenntnisse)
Agrartechnik, Landmaschinentechnik (Grundkenntnisse)
Rinderzucht, -haltung (Grundkenntnisse)
Agrarpolitik (Grundkenntnisse)
Melkanlagen (Grundkenntnisse)
Futtermittelanalysen, -gewinnung (Grundkenntnisse)
(Grundkenntnisse)
(Grundkenntnisse)

Soziale Anforderungen:

Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Führungsfähigkeit

Bewerbungsart(-en):