Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau
Job-ID:
10000-1206006316-S
Arbeitsort:
Angebotsart:
Arbeitsplatz
Termin:
Sofort
Befristung:
Unbefristet
Arbeitszeit:
Teilzeit - Nachmittag
Teilzeit - Vormittag
Teilzeit - Abend
Vollzeit
Teilzeit - Vormittag
Teilzeit - Abend
Vollzeit
Stellenbeschreibung:
Gärtner:innen Garten- und Landschaftsbau Reviere Westpark, Stadtpark und Bürgerpark (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Pflege öffentlicher Grünanlagen aller Art
- Durchführen von Pflanzarbeiten und Raseneinsaaten, Schneiden von Hecken, Gehölzschnitt und Baumschnittarbeiten
- Kenntnisse zur fachgerechten Handhabung von Aufsitzmähern sowie Kommunalschleppern und Anbaugeräten sowie allen für die Grünflächenpflege erforderlichen Maschinen und Geräten
- Fachliche Anleitung und Führung kleinerer Arbeitsgruppen
- Vertretung des Revierobergärtners (Westpark, Stadtpark)
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 6 (Westpark, Stadtpark) bzw. Entgeltgruppe 5 (Bürgerpark) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
- Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- vergünstigtes D-Ticket Job
- Firmenfitness mit Hansefit
- Fahrradleasing
- betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
Ihr Profil
- abgeschlossene Gärtnerausbildung mit Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau oder alternativ einer anderen Fachrichtung mit Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau
- gute gärtnerische Fähigkeiten und Erfahrungen insbesondere im Grünpflegebereich
- uneingeschränkte körperliche Eignung
- Führerschein Klasse 3 (altes Recht) oder BE (neues Recht)
- EDV-Grundkenntnisse zur Bedienung von MS Office Standardsoftware und einfachen Programmen
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!
Fachbereich Stadtgrün und Sport (https://www.braunschweig.de/politik_verwaltung/fb_institutionen/fachbereiche_referate/fb67/index.php)
Ansprechpartner:
Frau Sender, Tel.: 0531 470-4924
Herr Reimann, Tel.: 0531 470-3933
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 26. April 2026
(Kenn-Nr. 2026/045)
https://stellenangebote.braunschweig.de/de/jobposting/7dc15339b07351e88306d39c7ce7480c20107a7a0/apply (https://stellenangebote.braunschweig.de/de/jobposting/7dc15339b07351e88306d39c7ce7480c20107a7a0/apply)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Pflege öffentlicher Grünanlagen aller Art
- Durchführen von Pflanzarbeiten und Raseneinsaaten, Schneiden von Hecken, Gehölzschnitt und Baumschnittarbeiten
- Kenntnisse zur fachgerechten Handhabung von Aufsitzmähern sowie Kommunalschleppern und Anbaugeräten sowie allen für die Grünflächenpflege erforderlichen Maschinen und Geräten
- Fachliche Anleitung und Führung kleinerer Arbeitsgruppen
- Vertretung des Revierobergärtners (Westpark, Stadtpark)
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 6 (Westpark, Stadtpark) bzw. Entgeltgruppe 5 (Bürgerpark) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
- Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- vergünstigtes D-Ticket Job
- Firmenfitness mit Hansefit
- Fahrradleasing
- betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
Ihr Profil
- abgeschlossene Gärtnerausbildung mit Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau oder alternativ einer anderen Fachrichtung mit Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau
- gute gärtnerische Fähigkeiten und Erfahrungen insbesondere im Grünpflegebereich
- uneingeschränkte körperliche Eignung
- Führerschein Klasse 3 (altes Recht) oder BE (neues Recht)
- EDV-Grundkenntnisse zur Bedienung von MS Office Standardsoftware und einfachen Programmen
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!
Fachbereich Stadtgrün und Sport (https://www.braunschweig.de/politik_verwaltung/fb_institutionen/fachbereiche_referate/fb67/index.php)
Ansprechpartner:
Frau Sender, Tel.: 0531 470-4924
Herr Reimann, Tel.: 0531 470-3933
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 26. April 2026
(Kenn-Nr. 2026/045)
https://stellenangebote.braunschweig.de/de/jobposting/7dc15339b07351e88306d39c7ce7480c20107a7a0/apply (https://stellenangebote.braunschweig.de/de/jobposting/7dc15339b07351e88306d39c7ce7480c20107a7a0/apply)
Vergütung:
keine Angabe
Führerschein:
Fahrerlaubnisklasse BE (PKW/Kleinbusse mit Anhänger, alt: 3) (Zwingend erforderlich)
Fachl. Anforderungen:
Garten-, Grünflächenpflege (Erweiterte Kenntnisse)
Hecken- und Sträucherschnitt (Erweiterte Kenntnisse)
(Grundkenntnisse)
Baumpflege, Baumschnitt (Grundkenntnisse)
Baugeräteführung, Baumaschinenführung (Grundkenntnisse)
Hecken- und Sträucherschnitt (Erweiterte Kenntnisse)
(Grundkenntnisse)
Baumpflege, Baumschnitt (Grundkenntnisse)
Baugeräteführung, Baumaschinenführung (Grundkenntnisse)
Bewerbungsart(-en):
- - über Internet
Firma:
Stadt Braunschweig Fachbereich Zentrale Dienste
Bohlweg
38100 Braunschweig
http://www.braunschweig.de
Bohlweg
38100 Braunschweig
http://www.braunschweig.de
Rückfragen:
Herr Andreas Roggatz
Inhalte:
© 2026 Bundesagentur für Arbeit
Darstellung:
1 mal angesehen seit dem 31.03.2026



